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师资结构
- 学校积极运用引进、培养、使用、激励等举措，打造出一支能够充分满足教学实训需求的专兼职师资队伍。目前，学校教职工总数为 276 人，其中专任教师有 198 名。专任教师中，本科学历占比达 89.76%；具备中级职称及以上专业技术资格、技师及以上职业资格的综合比例为 48.55%；拥有 5 年及以上企业技术骨干经验者超过 30%。
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毕业证书
- 学生完成学业，考核合格，颁发广东省人力资源和社会保障厅验印的技工学校毕业证书；颁发本专业或相关相近专业职业资格证书。根据粤办发[2020]39号文件规定，技工院校高级工班毕业生按相当于大专学历落实相关待遇。
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入户中山
- 根据《中山市技能人才引进和管理办法》，取得《国家职业资格证(高级工)》证书并被企业录用，符合入户条件者，经市人力资源和社会保障部门批准，可办理入户手续。
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就业保障
- 每个专业都是在充分调查社会经济发展和企业需求的基础上，以市场为导向设置的，符合中山地区产业结构特点和发展趋势。各专业均采用“订单招生定向培养”的模式，与中山市及珠三角相关行业和企业建立了人才培养与实习就业多方合作关系，校企联合，让学生能够高薪、优质、百分百就业。
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校企合作
学校坚持校企合作办学制度，与珠三角地区80家企业建立了校企合作关系学校推行“学校即企业，课室即车间，教师即师傅，学生即员工”的工学结合人才培养模式，实现教育教学从虚拟一模拟一真实的零过渡。
粤公网安备 44200002445134号
